A companhia telefônica alemã Deutsche Telekom tornou-se a primeira empresa com ações na Bolsa de Valores da Alemanha a criar uma cota para mulheres na gestão de suas empresas. Até 2015, 30% dos cargos de gerência média e alta deverão ser ocupados por mulheres. Atualmente, elas representam 18% a nível mundial e 12% na Alemanha. “Há muito poucas pessoas qualificadas para a nossa indústria”, disse o presidente da Deutsche Telekom, Rene Obermann. “Precisamos de mais mulheres e para isso vamos lutar”.
Para implementar a decisão, a Telekom pretende disponibilizar metas para as funcionárias recém-contratados ou aprovadas em processos de seleção. O objetivo, segundo Obermann, é que no futuro as mulheres estejam preparadas para atuar como diretoras, já que atualmente prevalece o domínio masculino nos cargos do tipo. Quem nos informa é o Adido de Imprensa do Consulado Geral da Alemanha, Martin Mahn.